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如何在亚投行找一份高大上的工作?

2015-6-30 11:50 PM| 发布者: admin| 查看: 271| 评论: 0|来自: 观察者网

今天(6月29日),除了讨论股票之外,亚投行章程开始签署成为财经人士包括社会各界热议的话题,例如,菲律宾临时变卦暂缓加入背后是谁在捣鬼?中国投票权占26.06%是否拥有传说中的一票否决权?傲娇的美国、日本此时此刻心理是啥滋味?当然,有志于投身亚洲基础设施建设的年轻朋友们关注今后如何去亚投行工作?下面,就说说去亚投行工作那些事儿!

  高大上的工作:立足亚洲,朋友圈遍布五大洲的国际性投资开发机构,工作内容主要是帮助亚洲相关国家提升基础设施建设水平,说不定能参与到修建世界N大工程奇迹的项目中,在历史长河里留下自己的一页,高大上程度不言而喻。工作地点也是位于北京核心区域。《中国经济周刊》此前报道,北京城区全国政协礼堂附近,一堵水泥墙围挡着的工地正在施工,未来这里将成为亚投行的总部。

  丰厚的待遇:这么高大上的工作,一个月开多少钱?不妨参照下其它国际公务员的收入:一位曾在联合国驻维也纳从事翻译工作近10年的“老国际公务员”曾经为大家揭开联合国“公务员”残酷的选拔条件,不过,一旦你通过选拔,迎接你的将是令众人羡慕的薪酬待遇:初级职员的年薪也有3万多美元,高一点级别的职员可达到5万美元。此外还有世界各地出差的机会(这只是2001年的薪酬标准)。

  去亚投行工作有何要求?

  去亚投行工作绝对会有成为人生赢家的绝佳体验,但要求也一定不简单。“中国财政部早已经意识到,吸引各个领域的专业人才是亚投行能够做好的必要条件。”一位熟悉亚投行的外交人士曾向21世纪经济报道记者表示。

  此前,世界银行驻中国代表处人力资源官员矫英莉女士,曾在北京外国语大学举办的一场“如何成为国际组织职员”的讲座中,向大家介绍了世界银行招聘的有关情况,除了出色的语言和财经教育背景和工作经验要求外,还要注意以下5点:

  第一、专业素质。看你的岗位是什么,如果岗位是专业人士,比如能源专家需要能源方面专业的知识或技能。如果是一个助理或者是秘书职位,就需要看他对这个岗位的理解程度有多高。

  第二、对客户服务的精神。你看问题是不是从客户的角度出发。

  第三、交流能力。这里面大家可能更多关注的是说,但是倾听也是非常重要的,在国际组织里面工作、交流,要注重倾听,了解需求。

  第四、解决问题的能力,你是不是有主动性,这个也是非常重要的。

  第五、团队合作。这个也是世界银行在招聘中比较看重的,面试过程中会有很多问题,每一个问题都是相对应的考察相应的要求。

  亚投行招聘工作进展如何?

  近期,观察者网发现,全球职业社交网站领英(Linkedin)上部分外籍人士的简历中悄然出现了“亚洲基础设施投资银行临时秘书处”的名字,如曾在英国驻北京大使馆工作三年半的Henry Bell,从2015年6月开始更新了他在亚投行的新职位——亚投行公关团队(communication team)。

  Henry Bell 拥有伦敦国王学院历史学学士,以及伦敦大学经济学求学经历,又持有清华大学MBA学位。在进入英国驻华大使馆之前,他曾在英国财政部担任过5年的政策分析工作。

  领英上的另一位AIIB的职员是Fahad Alshatti,他的简历均提及有多年国际机构实操经验。从2015年3月开始,Fahad Alshatti的新职位更新为AIIB亚投行政府关系联络主任(Government Relation Liaison Director)。这位先生在科威特修完高中,随后在俄勒冈州立大学、和加利福尼亚州立大学-长滩分校获得应用科学和机械工程学士学位。

  2001年至2011年,Fahad Alshatti在科威特国家石油公司任职十年,负责开拓中国等地市场。随后他在科威特投资署驻北京办公室任首席代表、科威特投资局任经理,在加入亚投行之前,他还在一家物流公司担任过副总裁。

  可见,想要在亚投行担任中层以上职位,过硬的经验是王道。此外,今年3月,亚投行筹建工作组在北京举行一场研讨会,亚投行筹建工作组秘书处首席顾问娜塔莉?里奇汀斯坦为外界所知。

  早在2014年,金立群就聘请到从世行退休的国际顶尖律师纳塔利·里奇汀斯坦协助起草《筹建亚投行备忘录》。里奇汀斯坦是哈佛大学法学院的法学博士,对国际金融机构的法律问题非常熟悉,曾在美国财政部工作过,2010年从世界银行退休前已服务世行30年。现任教于华盛顿约翰霍普金斯大学的法学院,在国际机构组织圈深受敬重。

纳塔利·里奇汀斯坦是亚投行招募的首批人员(资料图)

  业内人士分析,上述迹象表示亚投行的工作得到这些国际组织工作经验丰富的人士的认可,同时,这些人的加入为亚投行的世界标准运营打下了一个好基础,也能够消减有关治理和透明度的担忧,让亚投行更具可信度。然而,外脑是否足以掌控总部在北京的亚投行?一位在国际组织工作10年的中国官员认为,从世行、亚行等机构挖人,固然是一个办法,但不是充分条件。

  中方人才紧缺,机会就在眼前?

  知乎网友@林夕筱自称爱舞蹈的公务员妹纸,今年4月1日,她在知乎上帖出一组图文,似说明目前财政部正四处借调国内有经验的牛人支援亚投行。

  林夕筱这样写道:2月份被借调参加亚投行筹备。财政部自己调了几十人过去,北京、全国财政系统也都借调了一批人在忙,挺累的。没那么玄乎。目前只是筹建,高大上的工作是大领导干,比如副部长、央行助理、中金高管他们,和各国博弈。我们只是基础工作,打下手,比如发邮件打电话跑腿写稿装订,联系媒体联络各方人员搞接待。

  知乎网友@一顿能吃两笼包子随后附议:现在的亚投行筹备组和临时多边秘书处主要都是财政部的班底,做的工作也与国际司的业务差不多。以后章程定好后,不出意外高层应该是主要几个大国的高级官员,中层来自各国政府部门财经外交口的中层官员,业务领域可能会吸纳一些政策性金融机构的人,研究领域或许会仿照imf和世界银行,招一些名校phd。

  此外,21世纪经济报道采访接近亚投行的人士称,目前亚投行团队约50人,主要来自财政系统。在现有的外国高级专家顾问外,亚投行的团队建设在按部就班地进行,目前已有一些外交、国际组织人士对此跃跃欲试。然而,一位在国际组织工作10年的中国官员表示,中国目前仍然缺乏本土懂外语、懂国际规则、有经济学修养、有人品有领导力有全球视野的官员,而这可能是在亚投行治理框架难题之外的另一大挑战。

  而在3月底,亚投行多边临时秘书处秘书长金立群曾公开透露,亚投行将是高度精简的机构,计划在2015年下半年面向全球招聘专业人员。机会就在眼前,各位小伙伴们准备好了么?


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