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亲身分享:我所认识的加拿大“官2代” 非常优秀

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发表于 2016-7-18 14:06:49 | 显示全部楼层 |阅读模式

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  我曾经在一个加拿大的大型金融业公司工作过。有一天,部门老总突然对大家说,我们要做一个大型的重要项目,考虑到大家都很忙,人手不够,我请来了一位项目经理,来帮助我们管理这个项目。然后就为大家介绍了这位项目经理,把她真名隐去,姑且叫她Amy吧。

  Amy 30出头,长相端庄大方,服饰简洁典雅,对每个人都亲切友好, 笑容甜美。其实她突然地这么空降到这个项目来大家都有点莫名其妙,因为这个项目十分重要,CEO都亲自参与,而Amy全无项目相关的任何经验,还是刚刚休完产假回来。不过我们马上发现,这并不是什么大问题,因为Amy在公司的级别虽然并不高,但是不知道为什么她好像和公司的高层都很熟悉,从我们部门老总到 CEO,见到她都是谈笑风生,而且显得十分信任她。我暗暗猜测她可能是那种外柔内刚的女强人,看起来柔柔弱弱,做起事情一定风生水起,十分强悍。
  于是Amy就走马上任了。随着我们在工作中的接触越来越多,让我意外的是,其实她也并不是我以为的那种,类似于 Facebook总裁Sheryl Sandberg的女强人,她其实并不是强悍风格的。 虽然在项目中明显比我们被领导重视,地位也比我们高,但是对我们这些项目成员态度也很好,没有架子,项目中自己不懂的东西每次都非常虚心地请教我们,如果学会了新的知识也会很感谢我们,大家相处都非常愉快。作为项目经理,她对自己的工作也很负责,在整个项目过程中都兢兢业业,非常认真地完成工作。老总有时候交给她的工作时限非常紧急,她就能在办公室呆到凌晨2点做完了才回家,甚至周末还主动加班,而且从不叫苦喊累,一直如此到最后项目成功完成,公司高层对她的工作也十分满意。 坦白说,中国人这么努力的我见的多,但是在白人中间这么努力工作的,确实少见。
  后来我们慢慢聊天中知道,Amy在加拿大读完大学以后,第一份工作就是在纽约的一个著名的投资银行,所以像这种强度的工作,对于她来说是习以为常了。她后来不太喜欢纽约,就跳槽回到了加拿大,后来认识了同在投资银行工作的老公,就在现在的这个公司一直做了下来。我那时觉得有些奇怪的地方是,我以前接触到的在投资银行工作的人,尤其是女性,性格都非常强势,激进。但是Amy却完全不是如此,她只是工作非常尽职尽责,但是身上完全没有投资银行里面那种一定要争个高低你死我活的好胜心,也看不出一点渴望往上爬的野心。说实话,我很好奇她当年是怎么进的那个著名的,招的都是人尖子的投行。。。不过我想投行招人自有它的方式,大概不是我这种凡夫俗子可以理解的吧,况且她现在也是个做母亲的人了。有一次和她聊起来她一岁多的女儿,讲到她工作时间这么长,她一贯十分淡定的脸上流露出一丝丝的脆弱:“我现在很担心菲佣对她的影响已经超过我了,她每天见到我女儿的时间比我多的多了。”
  Amy对所有人都十分友好,也完全没有城府,但是多多少少还是能感觉到她会和我们保持一些距离。我想那可能是因为她作为空降来的项目经理,压力很大的原因吧。又一次闲聊中,她聊到她新搬家到某个地区的一些趣事,但是并没有说得十分具体。我有些八卦,后来私下查了一下她说的地方,才发现原来在 Rosedale,是多伦多著名的富人区,和我们CEO的住处很近。。。我心想就算她工资高,这么贵的房子其实供起来也很辛苦啊,难道说她是个低调的富二代?
  再后来我就跳槽离开这个公司了。 我和她做了这么久的项目,关系也不算特别亲密,但是她让我觉得挺暖心的一件事是她知道我要换一个行业以后,特地把她手上关于这个行业的一些资源分享给我,帮我了解这个新的行业。跳槽很久以后,大约是在网上看到一些关于中国官二代的新闻, 鬼使神差让我突然想到了她,于是在网上google她的姓氏,几个回合下来发现果不其然,她父亲是一个前省长,曾经颇有影响力,不过现在已经退休很多年了。到这个时候我才恍然大悟,她以前让我觉得神秘的种种特质也因此都得到了解答。
  相比国内的某些官二代来说,我觉得Amy是非常优秀的。虽然她的职业和生活中,毫无疑问也因为长辈的原因多少得到了一些别人没有的优势,让她可以比在同一个平台上的其他同龄人更加淡泊和从容一些,但是综合来说,她自身优秀的素质和过人的勤奋也让她没有白白浪费这些资源。毕竟,世界上没有绝对的公平,但是在自身条件优越的前提下,仍然能够勤勉,踏实,低调,真诚,这也是非常值得肯定的品质吧。
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