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找不到工作?BC职位空缺率全加最高

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发表于 2016-7-19 14:50:10 | 显示全部楼层 |阅读模式

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  加拿大独立商业联会(CFIB)昨日公布今年第一季度的职位空缺报告,卑诗省仍为全国职位空缺率(job vacancy rate)最高的省份。专家称本省的农业、资讯科技业、医疗相关行业仍有大量职位找不到人,唿吁政府引入更多海外临时劳工填补空缺。

  加拿大独立商业联会经济学家厄尔斯(Aaron Aerts)对本报表示,卑诗省今年第一季的职位空缺率,由上一季度的2.9%下降至2.8%,意即有4.84万个职位空缺,仍为全国最高。
  厄尔斯透露,卑诗省职位空缺率上升的行业,其实与加拿大全国相去不远,主要集中在农业、资讯科技业、医疗相关行业等。而职位空缺率下降的行业,则集中在制造业、运输业、餐饮旅游业、个人服务业等。他称大温地区由于竞争较大,因此职位空缺率并不高,但整体卑诗省仍有大量职位空缺。
  厄尔斯指出,目前已经进入夏季,求职人数也会在夏季降低。不过他称夏季同时也是学生求职的旺季,因此未来数月整体职位空缺率未必会大增。
  厄尔斯认为本地仍有许多职位徵不到人才,联邦政府及卑诗省府有必要放宽条件,引入更多海外临时劳工,填补这些职位空缺。
  在全国的方面,加拿大的职位空缺率连续第三季出现下降,今年第一季已降至2.4%,大约为30.1万个职位。加拿大独立商业联会首席经济师马利特(Ted Mallett)称草原省份的职位空缺率最低,阿省及缅省的职位空缺率仅有1.9%,沙省也仅为2%。
  微型企业(micro businesses)的职位空缺率,则是大型企业的两倍,代表一些以小规模公司为主的行业,有较多的职位空缺正等候人才前来填补。报告也发现如果有至少一个职位空缺的企业,今年首季平均加薪幅度为1.7%。但如果企业内人手充足,今年第一季的加薪幅度则仅为1.1%。
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