加拿大监狱知多少？省政府喊你去上班

这两天，一位来自荷兰的99岁老太太成了名人，只因她被当地警方用警车带走，还被拘押在警察局几分钟，而这一切只是为了帮助这位老人完成她的遗愿清单事项之一。根据警方发布在社交网站脸书Facebook上的照片，安妮似乎很享受这段经历，露出了开心的笑容。“我们通常不这么做，但为安妮破例，”一名警方发言说道。

Jail VS. Prison

在加拿大，即使是来了很多年的华人，仍旧对这边的一些领域还是非常陌生的，例如说监狱。总体来讲在加拿大，总共有两种监狱，Jail和Prison。Jail可以翻译成拘留所，一般是由地方政府管理，旨在针对那些等待审判的人。而Prison可以算是严格意义上的监狱了，通常是由联邦政府或省级政府管理，这里的犯人一般来说罪行相对较严重。

有趣的是在加拿大，联邦级监狱其实在一定程度上是非常不错的。比如说，它里面有游泳池，烧烤，篝火，学校，志愿活动，甚至罪犯还可以在里面上班，而得到的报酬跟外面是没有区别的。

静态监控vs.动态监控

从监控方面来说，加拿大的监狱分为静态监控和动态监控两种。如果你看到这样的场景：高墙、双重栅栏、警戒塔、巡逻员等等，是不是觉得这是一所最高安全级别的监狱呢?

事实上，最高安全级别的监狱确实有这些布置，但是监狱安全级别高低的区别在于囚犯在高墙之内能够怎样活动。

对于安全级别高的监狱，不管是单人间还是双人间，囚犯的活动范围都比较有限。每天，囚犯有一部分时间呆在牢房里，有一部分时间呆在受控制的休息室，还可以使用其它设施(当然也处于严密看管中。)

安全级别低的监狱布局就像是一个大学宿舍，上下铺，一件牢房可能不止两名囚犯。囚犯的活动范围相对比较自由，可以到很多地方去，当然，那些标注着“禁止入内”的地方还是不能进去的。

相比高级别和中等级别的监狱，虽然低级别监狱的囚犯仍需要呆在规定的区域，但是活动范围并没有围栏隔开，只有一个“越界”的标识。

最高级别的监狱采用“静态监控”的方式，即依靠围栏将囚犯控制在一定区域，而最低级别的监狱采用“动态监控”的方式，即狱警巡逻以及一天四次查点人数。

特权

除了活动范围的约束，最低级别的囚犯还可以享受更多的特权。

这些囚犯还可以有以下的特权：申请一天的保释，这就意味着，囚犯可以在没有狱警的陪同下自由活动一天;参加监外就业项目，例如囚犯可以打扫公园、清理涂鸦。这种特权对中等级别的囚犯也是可望而不可及的特权。

中等级别监狱的囚犯在外的约束和高级监狱的囚犯并没有差别，但是中等级别的囚犯可以从单人牢房到公共区域。这些公共区域有共用的厨房和厕所，每次最多可以容纳8名囚犯。囚犯可以在这里购买食物，或者制作食物。

微妙的平衡

最低级别监狱里的囚犯并非以所犯下的罪名种类而定，这里的囚犯所犯的罪五花八门，有些囚犯是从高级或者终极监狱转过来的。但是，想要从高级别的监狱转到低级别监狱并非易事，狱警会考察囚犯的各种表现。

如果你最初呆在一个高级别的监狱，这并不意味着你一直会呆在这样的监狱。工作人员会不断观察你的行为。如果你的表现较好，那么看管的狱警人数将减少。

监狱还有相应的释放机制，其中包括囚犯的行为矫正计划。加拿大的囚犯一旦被录入刑法体系，就会得到一个相应的矫正计划。每位囚犯的矫正计划都不相同，一旦进入矫正机构，囚犯将接受评估，教育学历、语言、入狱原因等等都会影响评估结果。矫正计划包括很多项目，例如滥用药物、情绪管理，计划分为自愿型和强制型两种，完成计划有助于转至低级别的监狱。

安省公务员招聘 惩教官等你来战

说了这么多关于加拿大监狱的信息，他对我们华人有哪些具体影响呢。答案就是：找工作，找工作，找工作!

可能很多华人对安省惩教署的名字还很陌生。安省社区安全及惩教署工作属于安省省政府工作，其致力于确保安省的社区得到安全，有效和负责任的执法和公共安全系统的支持和保护。

惩教署的责任分为以下几类：建立，维护，运营和监督安大略省的成年教养机构和缓刑和假释办公室，由安大略省假释委员会授予的假释监督下对成年犯进行管辖，提供旨在协助罪犯康复的方案和设施。

最近由安省省政府牵头，社区安全及惩教服务厅预计在两年内招聘2000名惩教官(Correctional Officer)，包括本季度计划招聘200名。

以下为具体招聘信息：

时间：2017年 5 月 3 日 (周三) 1:00pm

地点：Suite 901, 250 Consumers Road, Toronto  M2J 4V6 订座电话：(416)665-1888

职位要求：高中以上学历，18周岁以上，具备工作签证。

除了惩教官以外，安省社区安全及惩教服务厅也针对其它相关职位供大家应聘，包括 IT、会计、电工、文员、教务人员、社工、水管工等政府职位。

届时，将Informatica Session并由面试官介绍安省政府对外招聘情况，包括各类职位信息，招聘薪酬及人数，申请渠道，简历及面试等。并针对惩教官职位一对一的咨询。

本次招聘会主讲人将向大家详细介绍省政府内部架构，薪资福利待遇，培训及训练计划等;惩教厅各种职位，包括IT、会计、电工、文员、教务人员、社工、水管工等政府职位，省政府内部工作环境、工作需求及用人原则，以及职位发布方式;职位种类;如何准备找相关工作的简历和发送途径和省政府工作面试准备和技巧，让到场的朋友对省政府工作本身及就业途径不再感到神秘。

特别一提：本次招聘会更会为参加者现场提供惩教官职位一对一咨询服务。想进入省政府的华人千万不要错过了，相信通过此次招聘会，也会有更多华人朋友成为一名令人尊敬的惩教官!