15$最低工资已扫清所有障碍，下月见分晓

劳动改革箭在弦上，势不可挡，明年1月最低工资将提至 $14，后年提至$15 。

立法委本周结束了逐条研究阶段，安排在9月11日开始的秋季立法会会议上通过新的劳动法。

劳动部长Kevin Flynn周二说，立法工作“更公平更有力”，意指全省10个城市的夏季听证会卓有成效。

立法修正案会对小企业的部分诉求给出回应，同时也会保护劳动者的利益。

遭受家庭和性暴力的受害者，有权获得单独的假期，给他们的家庭一些时间和支持，渡过极端困难的时期。

自由党还支持新民主党关于提高工会集体诉求争取过程中的“透明度和清晰性”的立法修正案。

为抵消明年最低工资提高对企业的影响，省长韦恩承诺了减负措施，未来几个月就会公布。

新民主党领导人认为立法对工人的诉求还是关注不够。Horwath 斥责自由党和进步保守党没有支持新民主党关于设立所有工人5天带薪紧急假的提议。

自由党的计划是只给两天带薪假，之后可以有最多8天无薪的紧急事假。

同时，新民主党还主张受雇一年以后就可以享受三周的带薪假，取代自由党主张的同一个工作岗位工作五年之后才能享有更多假期。目前劳动者的带薪假只有两周。

“新劳动法会对一些人有利，对另一些人不利，我们需要了解各个方面。就像老木匠的准则：量两次，再切割。”保守党省议会成员John Yakabuski说。

下次安省选举定在2018年6月7日，Flynn暗示说，自由党打算用劳动法改革的成果与保守党对抗，指责保守党党魁Patrick Brown“对劳动者缺乏承诺”。