人才严重短缺 美国网络安全处境不妙

　　全球各地专精网络安全的人才短缺状况越加严重，纽约也遭遇同样的情形，并可能会影响纽约抵御黑客网络攻击的能力。来自Cyber Seek的数据显示，大纽约都会区是在华盛顿特区之后，拥有最多的网络安全职位招聘数，将近2万个。

　　7月31日举行的纽约保护峰会（Protecting New York Summit）上，来自公共和私营部门的网络安全专家，讨论了纽约市如何填补技术人力短缺的一些方法。Cyber NYC的新兴技术部门助理副总裁Liat Krawczyk表示，解决办法之一是与学术机构合作，如纽约康乃尔大学、市立大学、纽约大学等，为年轻劳动力培养技术能力。Liat Krawczyk说，将在纽约城市学院推出一个网络安全硕士学位，并与网络公司合作，脸书（Facebook）是合作伙伴之一。

　　此外，政府机构也需要专精网络安全的人员，不限年轻人。联邦调查局（FBI）纽约办事处网络部门的代表Richard Jacobs表示，说服年轻的技术人才进入政府工作，需要一些吸引他们的强烈动机，“很多年轻人在大学学习技术，他们毕业后的第一个想法，一般来说，不是联邦调查局，而是新创的技术公司。”

　　Richard Jacobs补充说，政府单位的薪水无法与这些公司竞争，不过他们在全国各地的大学做了很多推广工作，直接与学生讨论交流，“通过使命感和荣誉心”，希望当他们心态成熟可进入联邦调查局时，将和他们讨论相关的职位内容。