加拿大外劳政策 歧视中国国有企业

中国驻卡尔加里总领事在接受环球邮报(Globe and Mail)记者Carrie Tait专访时表示，也猛烈抨击加拿大联邦政府的外劳政策以及限制外国国企并购能源项目，今次是王新平一个月内第二次作出同类指责。

王新平指出，在亚省的中国能源公司一直在等待中国的技术人员到来，但联邦一直拒绝发出工作签证，因此中国公司很难开发自己的项目。

他举出中石化(Sinopec Corp.)的例子，在2002年动用46亿5000万美元收购Syncrude Canada Ltd. 公司9%的股权，一年后又用24亿美元收购Daylight Energy Ltd.能源公司，然而只能够获得15个工作评可证。

中国驻卡尔加里总领事王新平(右)与亚省省长潘迪思会晤。(图：中领馆提供) 

他表示，在亚省的中国企业非常、非常困难为中国雇员取得必要的工作签证，由于亚省中层及技术专家，如工程师等的薪酬非常高，无形中增加了中国企业的财政压力。

王新平甚至说，整体而言中国投资者根本没利润可言。 

按照联邦移民部规定，加国公司企业要招聘外劳，必须先雇用加拿大本地人。消息指出，中国曾经承认在并购亚省多家能源企业时过于冲动而考虑不周，要求移民部作出让步通融，但皆不得要领。

另方面，王新平也批评联邦限制外国企业并购能源企业的做法实属不智。他在月初与亚省新省长潘迪思(Jim Prentice)会晤时，也希望亚省能推动联邦撤销这个政策。

今次是王新平一个月来第二次就相关问题作出批评，他10月10日接受华尔街日报访问时表示，歧视中国国有企业是非常不明智的举动。