中国近期爆出招工歧视问题。部分企业在求职公告上要求“阳过的”、“去过方舱的”(无论工作抑或隔离)别来应徵,甚至一些旅馆也不收有过确诊纪录的旅客,让外来工作者最惨得沦落到露宿公园,展开流浪生活。
陆媒《周到上海》报导,28 岁的陈峰 4 月曾自广州前往上海国家会展中心方舱打工,工作内容为发放、转运物资,收拾垃圾、地面清洁以及协助医护人员等。几天后因确诊阳性于方舱内接受治疗,直到治癒出院。 出院后一些小旅馆以他 4 月曾确诊为由,拒绝提供住宿,于是他便浪迹天涯,睡过虹桥火车站、松江九亭等,最后选择寄身在公园里。然而,嫌他不够悲惨似的,正当他想在网路上找工作,却发现多数企业求职讯息上,明确公告“阳过的、去过方舱的不收”,甚至他想隐瞒也徒劳,因为面试时第一个先检查你手机里的核酸检测纪录,让他纳闷:“我身体都没什麽事情了,为什麽找个工作这麽难?”。 报导提到,不只是陈峰,还有许多曾有确诊纪录的人面临相同坎坷的求职之路。《周到上海》记者亲自前往上海劳务介绍所调查,据工作人员表示,部分公司或将通融让曾确诊过的人上班,但多数查的严就不行。仲介公司并称,送外卖工作基本能做,但工厂一般不收。
报导指出,部分公司在招聘条件上虽未明确公告不收阳过应徵者,但私底下均予以拒绝。记者致电求证,包括迪士尼、大金空调等公司都拒绝回应。 |
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